37 علامة مخفية أن شركتك تغرق

<

الراتب المدفوع في الوقت المحدد.

مكتب المدعي العام والشيكات الضريبية لا تهتم.

الأسهم تنمو.

وحتى الآن يمكن لشركتك أن تطير في الهاوية! كيف تعرف عنها مسبقا؟

مايكل وولف ، رجل أعمال ، يجيب.

الراتب المدفوع في الوقت المحدد.

مكتب المدعي العام والشيكات الضريبية لا تهتم.

الأسهم تنمو.

وحتى الآن يمكن لشركتك أن تطير في الهاوية! كيف تعرف عنها مسبقا؟

مايكل وولف ، رجل أعمال ، يجيب.

الشركات الكبيرة

  1. لا يزال الموظف المتواضع لا يعمل حتى يجد شخصًا أفضل.
  2. نقطة المقارنة هي شركات متواضعة ، مماثلة لعملك ، وليس أعضاء جدد ، يدخلون السوق بسرعة.
  3. تتحدث أكثر حول كيفية إغلاق الربع ، من مناقشة التنمية المستقبلية.
  4. يتم تشكيل لجان متعددة الوظائف للتعامل مع المشاكل التي كان من الممكن حلها منذ فترة طويلة ، يكون الناس مسؤولين عن هذا ، حتى لو كانوا أقل كفاءة.
  5. ويشارك في الاستشارات الإدارية في العمل من أجل التعامل مع المشاكل التي كان من الممكن حلها لفترة طويلة ، يكون الناس المسؤولين عنها ، حتى القليل من الكفاءة.
  6. يتم حل جميع المشاكل عن طريق الاستثمارات المالية (وليس بمساعدة الموظفين المهرة أو الحلول الناجحة).
  7. تنهار الشركات المكتسبة عندما تتراجع إلى المستوى المتوسط ​​للشركة.
  8. يمضي CFO 95٪ من وقته في البحث عن المشاريع الأقل كلفة و 5٪ فقط يبحثون عن فرص استثمارية جديدة.
  9. يعتقد قسم شؤون الموظفين أن وظيفته هي الإدارة وليس القيادة.
  10. جميع الحلول التكنولوجية تمر من خلال لجنة التكنولوجيا.
  11. يتم إعلامك بأنه سيتم رفض جميع الأشخاص الذين يستخدمون خدمات غير مصرح بها.
  12. الشركة لديها مدير للقضايا الاستراتيجية.
  13. عند إلغاء مشاريع الابتكار الخطيرة ، يتم تعليق كل من عمل عليها كعقوبة لاتخاذ قرارات محفوفة بالمخاطر.
  14. يجب الاتفاق مع المنظمة خارج المجموعة على القرارات المتعلقة بالإنفاق والتوظيف ، حتى لو لم يكن المقصود منها تجاوز الميزانية.
  15. لا أحد يستطيع أن يجد السبب وراء عمله هنا ، باستثناء التأمين الطبي.
  16. يدخل المديرون وظائف جديدة طوال الوقت ولا يمكن الحصول عليها من شخص من الخارج.
  17. عندما يترك المدير المنصب ، يأخذ نائبه المباشر تلقائيًا المقعد الشاغر ، حتى لو كان هناك مرشحين أفضل.

الشركات الصغيرة

  1. أنت "تتدرب" على اجتماعات مجلس الإدارة.
  2. الشركة لديها مدير للقضايا الاستراتيجية.
  3. لم يعجب الزبائن المنتج والمفهوم ، لذلك تم طرد مندوب المبيعات.
  4. أنت لا تعرف مقدار المال في البنك ولم تر أي سجلات من اجتماع مجلس الإدارة.
  5. أنت تشكو أن العميل لا يفهم أي شيء وليس لديه خيال.
  6. يقول المدير أن الراتب سيكون في غضون أسبوعين ، عندما يجتمع مع المشتري ، يناقش السعر ، يوافق عليه ، يوافق على الشروط ، إلخ.
  7. يمكنك إضافة التفاصيل بناء على طلب مجلس الإدارة.
  8. يبقي المدير كل شيء سريًا ، لأن "هذا هو ما تفعله أكثر الشركات نجاحًا."
  9. يوافق المدير على جميع قرارات التصميم ، لأن "هذه هي الطريقة التي تحققها معظم الشركات الناجحة."
  10. يوافق المؤسس المشارك على تعيين مديرين ذوي خبرة ، لكنهم يتوقعون منهم أن يقدموا له كل شيء.
  11. يفترض نموذج نشاطك التجاري أن موقعك سيكون في المواقع السبعة الأكثر زيارة.
  12. يتضمن موقعك إعلانات ، والجمهور هو 1500 شخص.
  13. يتجنب المدير الاتصال بالعيون.
  14. وجبات الغداء مجانية ، ولكن لا يوجد عملاء.
  15. كما يتم اختيار وجبات الغداء المجانية.
  16. يتم سؤالك عن المبلغ الذي تحتاجه للبقاء على قيد الحياة.
  17. كنت قلص الأجور. الموظفين يختفون في مكان ما.
  18. لا يزال المدير يتجنب الاتصال بالعيون.
  19. أنت معلق من العمل ، والشركة مدينة لك بالمال ، لأنها لم تسدد بعد تكاليف خمسة تقارير تكلفة.
  20. ترفض الشركة شراء الأسهم غير المخصصة منك.

اكتب في التعليقات!

أي من العلامات التالية وجدت في شركتك؟

الصورة: ollyy / Shutterstock.com
<

المشاركات الشعبية